Bí Quyết Tuyển Dụng
4 tuyệt chiêu đăng tin tuyển dụng có 1-0-2
Thông tin Công ty: Hãy rõ ràng khi bạn miêu tả về những thông tin của công ty: địa chỉ website, đã có bao nhiêu năm kinh doanh, quy mô công ty có bao nhiêu nhân 1. Đặt tiêu đề thật hấp dẫn Lấy mẫu tin tuyển dụng vị trí nhân viên chăm sóc khách
Tìm hiểu bí quyết đăng tin tuyển dụng hiệu quả
Internet cũng cấp cho các ứng viên tìm việc những thứ mà họ chưa bao giờ có trước đó, SỰ LỰA CHỌN. Làm thế nào để bạn có thể định vị được thương hiệu văn hóa Thời điểm này là lúc tốt nhất để bạn xem xét lại bảng mô tả công việc và việc
4 tuyệt chiêu đăng tin tuyển dụng hấp dẫn ít người biết
Phần nội dung ngắn gọn, gợi nhiều sự tò mò của một tin tuyển dụng nhân viên Chăm sóc khách hàng: “Cuộc xổ số sẽ được tổ chức vào ngày mai. Hãy gửi Khi đăng tin tuyển dụng cho một công việc, tất cả doanh nghiệp đều hy vọng sẽ thu hút được ứng viên.
17 hoạt động để cải thiện gắn kết nhân viên công ty
Phản hồi cần dựa trên những tiêu chí đánh giá rõ ràng và diễn ra thường xuyên, nhằm giúp cấp quản lý và nhân viên hiểu rõ hơn ý kiến của nhau và có những thay đổi tích cực. Thực hiện tốt thử thách này sẽ giúp nhân viên giữ lửa trong công việc, giúp
9 bước để chứng thực thông tin nhân viên
Làm thế nào để chứng thực những “lời bay bướm” mà ứng viên nói trong cuộc phỏng vấn?
9 bí quyết tuyển dụng sinh viên xuất sắc hiện nay
Các công ty có thể nhận diện từng cá nhân ứng viên có thể dễ dàng thuyết phục họ tiếp tục tham gia phỏng vấn và nhận lời làm việc. Dù nền kinh tế có đang khủng hoảng hay không thì mọi công ty đều nuôi tham vọng tìm kiếm, chiêu mộ được những nhân
Một số lý thuyết tảng băng trôi trong tuyển dụng
Theo lý thuyết tảng băng trôi, yếu tố được ứng viên thể hiện rõ ràng nhất là các kiến thức, kỹ năng cần thiết cho công việc. Tuy nhiên, điều đó vẫn chưa Bạn đã bao giờ nghe nói về lý thuyết Tảng băng trôi? Nguyên lý của tên gọi ấy bắt nguồn từ thực
